Oggi, un’azienda che si occupa di Salute e Sicurezza sul Lavoro non può più limitarsi a essere un semplice fornitore di “adempimenti burocratici”. Il mercato e la normativa richiedono un’evoluzione verso il modello dei servizi integrati: un approccio a 360 gradi che trasforma la sicurezza da costo obbligatorio a valore strategico per le imprese clienti.
Offrire servizi integrati significa proporsi come un Interlocutore Unico per il cliente.
Per le aziende clienti, questo si traduce in un enorme risparmio di tempo, nella eliminazione del rischio di falle comunicative tra medico, consulente e formatore, e soprattutto nella tranquillità di avere la propria conformità normativa totalmente presidiata.
Oggi, proporre sicurezza integrata significa proporre continuità, protezione del capitale umano e tempo da dedicare ad altre attività.
Sicurezza e Salute sui luoghi di Lavoro
- Consulenza in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro;
- assunzione del ruolo di RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione come consulente esterno;
- redazione ed aggiornamento del DVR – Documento di Valutazione dei Rischi con indicazioni di adeguamento e miglioramento;
- redazione ed aggiornamento del Piano di Emergenza e di Evacuazione dei luoghi di lavoro con planimetrie;
- informazione e formazione ai dipendenti sui rischi aziendali;
- scadenziario adempimenti e archiviazione documentazione;
- valutazione delle interferenze nei contratti di appalto con verifica e indicazioni normative per l’attività di coordinamento con fornitori e terzisti, elaborazione del DUVRI– Documento Unico di Valutazione dei Rischi Interferenziali;
- valutazione rischio incendi e pratiche per SCIA di prevenzione incendi con i Vigili del Fuoco;
- valutazione rischi impianti, macchine ed attrezzature;
- valutazione rischio rumore;
- valutazione rischio vibrazioni;
- valutazione rischio da movimentazione manuale dei carichi;
- Valutazione rischio chimico;
- Valutazione rischio amianto;
- Valutazione rischio radon;
- Valutazione rischio microclimatico interno ed esterno;
- valutazione stress lavoro correlato
- valutazione lavoratrice madre.
Formazione secondo Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025, in aula e in azienda, e-learning e videoconferenza
- Formazione generale per lavoratori (4 ore);
- Formazione specifica per lavoratori rischio basso (4 ore), medio (8 ore), alto (12 ore) con aggiornamenti quinquennali (6 ore);
- Formazione base aggiuntiva per preposti (12 ore) con aggiornamenti biennali (6 ore);
- Formazione iniziale Rappresentante dei lavoratori RLS (32 ore) con aggiornamenti annuali (4 / 8 ore);
- Formazione per Datori di lavoro (16 ore) con aggiornamenti quinquennali (6 ore);
- Formazione per addetti all’emergenza antincendio rischio basso (4 ore), rischio medio (8 ore), rischio elevato (12 ore) con aggiornamenti quinquennali (2 / 5/ 8 ore);
- Formazione per addetti al primo soccorso gruppo B/C (12 ore) e gruppo A (16 ore) con aggiornamenti triennali (4 / 6 ore);
- Formazione iniziale per addetti alla posa di segnaletica stradale (8 ore) con aggiornamenti quinquennali (6 ore);
- Formazione HACCP degli addetti alla somministrazione di cibi e bevande per addetti (3 ore) e per responsabili (8 ore) con aggiornamenti biennali per gli addetti (3 ore) e quinquiennali per i responsabili (8 ore).
Medicina del lavoro
- Assunzione del ruolo di medico del lavoro per l’azienda con medici convenzionati;
- sorveglianza sanitaria dei lavoratori in azienda;
- analisi specifiche con spirometria, audiometria, tossicologici, visiontest e altri;
- partecipazione al Documento di Valutazione dei rischi con sopraluoghi in azienda;
- partecipazione alla riunione periodica in azienda (art.35 DLgs. 81).
Consulenza legale in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro
Tramite avvocati convenzionati forniamo consulenza in caso di infortuni sul lavoro e richieste di malattie professionali.
Consulenza ISO Qualità, Ambiente e Sicurezza
Forniamo, tramite consulenti associati, la consulenza iniziale, gli audit interni, la redazione della documentazione e l’assistenza nelle verifiche degli Enti Ispettivi per le aziende che vogliono ottenere la Certificazione ISO 9001:2015 qualità, ISO 14001:2015 ambiente e ISO 45001:2018 sicurezza sul lavoro.
Consulenza in materia ambientale
Consulenza, tramite collaboratori associati, della gestione rifiuti con iscrizione al RENTRI, tenuta registri rifiuti, dichiarazioni MUD.
HACCP autocontrollo alimentare
Forniamo, tramite consulenti associati, valutazione iniziale con redazione del manuale di autocontrollo alimentare HACCP; verifiche periodiche; formazione dei lavoratori.
Sicurezza manifestazioni pubbliche
Valutazione iniziale e predisposizione dei Piani di sicurezza per manifestazioni di pubblico, eventi, sagre, carnevale, concerti…
Consulenza ASD sportive e terzo settore
Consulenza e assistenza alle Associazioni Sportive e del Terzo Settore.
Sicurezza giochi parchi pubblici
Tramite l’azienda convenzionata DAPLA forniamo il servizio di consulenza iniziale sulle aree giochi nelle aree pubbliche e private con ispezioni delle attrezzature e pavimentazioni e verifica e manutenzione periodica.